Gestion & Administration des Cabinets Dentaires : Coût d’un contrat de Professionnalisation 2016

Loupe-amcA la question : combien coûte un contrat de professionnalisation pour un cabinet dentaire ?         tentative innovante pour apporter la réponse la plus fine possible.  

Il s’agit d’un contrat de 18 mois ( CDD ou CDI) dans le cadre duquel la stagiaire dont le cursus à l’école est financé par l’OPCA (NDLR: Actalians, l’organisme qui collecte les fonds des formations et hiérarchise les formations avec les représentants des branches concernées) est salariée par son Maître de Stage (le Cabinet dentaire). Si elle est en période d’apprentissage en passant 1 jour par semaine à l’école tout en étant payée, elle apprend également en fournissant un travail pendant ses jours de présence au Cabinet. En principe, la rémunération horaire minimale s’établit entre 80% du SMIC et 100% du SMIC, selon l’âge de la candidate. Des avantages supplémentaires (exonération totale des charges patronales) se surajoutent quand la candidate à plus de 45 ans.                                                                        D‘autres avantages se sont rajoutés au 1° janvier 2016 pour les contrats CDD ou CDI signés avant le 31 décembre 2016 ( prime jusqu’à 2000 €). Pour le calcul du tableau suivant, nous avons pris pour hypothèse que la stagiaire serait payée au SMIC (9,67 €) .      Image3 à suivre vertLes  hypothèses chiffrées ci-dessous traduisent différentes solutions selon que la stagiaire passera plus ou moins de jours et d’heures travaillées ( et à apprendre) au Cabinet. L’apport supplémentaire du tableau se situe :

a) Dans les calculs précis des charges en 2016, de l’abattement Fillon, des calculs anticipés de la contribution Formation Professionnelle et de la Taxe Sur les Salaires. (ne se déclenche que quand la dette fiscale est supérieure à 1200 €, elle dépend donc du montant du salaire brut). 

b) Dans une information rapide et précise qui intéresse au premier chef les aspirantes au métier d’Assistante Dentaire : combien çà fait en net ?  …….Réponse ci-après.

COMPARATIF-CONTRATS-DE-PROF

NB: en région parisienne le remboursement d’une partie des frais de transport (50% de la  Carte Navigo ) incombe à l’employeur. Il représente 35 €/mois. Ce coût est incorporé dans le coût annuel et la charge mensuelle du tableau.

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